瓮安县率先“亮招”强化党建主责主业

“抓党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职。抓好党建工作是自己的主业，主业抓不好，其他工作抓得再好也是不称职的，主业出了问题，其他工作抓得再好也是要追责的。”为进一步强化党建主责主业意识，瓮安县**“亮招”，从提升队伍素质、狠抓工作落实和强化督促指导三个方面下功夫，使基层党组织从“要求做”变成“我该做”，强化担当作为。

开展党务培训，增强党建业务水平和能力。瓮安县委组织部组织全县13个乡镇(街道)党(工)委副书记、组织委员举办一期党建业务知识培训班，开设发展党员的工作流程及注意事项、干部选拔任用流程及注意事项、后进党组织识别、发展壮大村级集体经济、职务与职级并行工作等课程，对各学员进行为期2天的全面培训，并以80分为及格线，统一进行专题测试，对测试不合格的限期重考，三考不合格的直接调整岗位，通过测试，所有学员及格率达100%。培训结束后，各乡镇(街道)分别以村(社区)为单位，对全县98个村(社区)支部书记、驻村“**书记”、包村“**书记”和党务工作者进行党建业务知识培训，做到培训全覆盖，不断增强基层党建业务水平和能力。

狠抓工作落实，进一步强化主责主业意识。瓮安县突出理论结合实际，不断创新工作思路、工作载体和工作方法，主动作为、狠抓落实。一是突出责任抓落实，重大任务亲自部署、重要问题亲自过问、**工作亲自督办，切实把党建工作**责任人、直接责任人的责任转化为实实在在的行动;二是突出**抓落实，以支部建设、党员教育管理、严肃党内组织生活为**，加强支部的规范化、标准化建设;三是突出制度抓落实，加强干部管理，解决好干部管理失之于软、失之于宽的问题，树立纪律规矩意识，自觉做到顾大局、守纪律、讲规矩，有令必行、有禁必止;四是突出亮点抓落实，不断创新工作方法、工作理念、工作措施，结合党建工作与经济发展、脱贫攻坚、服务管理等工作的共同点，在抓特色和亮点上下功夫，形成自己的品牌和特色。